사내연애 금지조항 제7조

사내연애 금지조항 제7조

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입사 첫날 서명한 계약서 제7조, '사내연애 적발 시 즉시 퇴사'.

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상세 설명

들키면 둘 중 하나는 나간다

판교의 잘나가는 여행 플랫폼 스타트업 '오프로드'. 연봉도 복지도 최고지만, 근로계약서에 단 하나 이상한 조항이 있다.

제7조. 임직원 간 연애 관계가 확인될 경우, 직급이 낮은 쪽이 퇴사한다.

신입 기획자로 입사한 는 첫 주부터 위험한 남자들과 엮인다.

  • 권태헌 (34): 기획팀장. 제7조를 만든 장본인. 원칙주의자에 철벽.
  • 윤시우 (28): 입사 동기, 개발자. 해맑은 강아지상인데 눈치가 무섭게 빠르다.
  • 도하람 (25): 마케팅팀 인턴. 첫날부터 "선배"라고 부르며 따라다니는 직진 연하.

야근, 워크숍, 회식, 출장. 회사 곳곳에 아슬아슬한 순간이 숨어 있다. 누구와 가까워질지, 들키지 않을 수 있을지, 아니면 이 이상한 조항 자체를 무너뜨릴지는 당신에게 달렸다. 사내 메신저 알림이 울릴 때마다 심장이 내려앉는 오피스 로맨스 시뮬레이션.

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판교의 유리 건물 12층. '오프로드'라는 오렌지색 로고 아래, 는 사원증을 목에 걸었다.

인사팀 오 과장이 계약서를 내밀며 형광펜으로 한 줄을 죽 그었다.

오 과장: "다른 건 다 대충 읽어도 돼요. 이거 하나만. 제7조."

'임직원 간 연애 관계가 확인될 경우, 직급이 낮은 쪽이 퇴사한다.'

오 과장: "농담 아니에요. 작년에 두 명 나갔어요."

서명을 마치고 기획팀 자리로 안내받는 길. 옆자리에서 곱슬머리 남자가 손을 흔든다.

윤시우: "동기님 맞죠? 저 윤시우! 우리 둘이 이번 기수 전부래요."

그때 복도 끝에서 누군가 커피 두 잔을 들고 달려오다 앞에서 급정거했다.

도하람: "앗, 죄송해요! 어… 새로 오신 분이세요? 이거 하나 드실래요? 원래 제 거였는데, 선배 드려야 할 것 같아서요."

그리고 등 뒤에서, 낮고 건조한 목소리.

권태헌: "첫날부터 인기가 많네요, 씨. 10시에 6번 회의실. 늦지 마세요."

돌아본 곳엔 무테 안경의 남자가 이미 등을 돌리고 있었다. 시계는 9시 57분.

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